大健读书网

第四十七章 末尾淘汰制

2022-09-07 作者: 精品马甲

这十二家分公司呢,以明年元旦节为节点,年终的时候看哪个公司业绩最好,所有人都会得到丰厚的奖金,奖金不会低于六位数的。

但成绩最差的分公司,总负责人直接辞退,意思明白了吗?”

在场的人一听,各个都是后背一冷,这招够狠啊,看起来和普通员工没有关系,实则关系到每一个人,各个分公司的负责人一定会拼了命的提升业绩,所有拉仇恨的点都由分公司负责人来处理和化解。

各个分公司的负责人一定会拼了命的让下面的人拿到业绩,无非是把多个点集中到了一个点,到时候每个分公司都可能开除人。

不是总公司开的,是分公司负责人想尽一切办法把工作不积极的给辞退,或者说想法子让对方自己离职。

记起来了,赵明阳都记起来了,申城分公司第一个辞退的就是布奋进,属于杀鸡儆猴了。

李曼妮亲自过来,无非是害怕申城分公司的负责人说话下面人可能不信,还有一点也是给分公司负责人敲一个警钟,这次不是闹着玩的。

顾嫚是非常震惊的,她刚想这么做,来刺激公司内部,然后让自己的表现得到上面的关注,没想到上面抢先一步布局,比她想的还要周到,只能说下面能想到的一些事,上面可能早就想到和看出来了。

永远不要觉得自己的上一级是傻子啊,因为没到那个位置,没法知道上一级的想法和处境。

“好了,就这么个事,为了感谢大家对公司的付出,总公司给你们每个人准备了一份红包,希望你们加努力工作。”李曼妮将她的大挎包打开,从里面拿出一个红包分给了四个组的每个人。

这也是为什么顾嫚要求大家提前半小时到来的原因,这个红包可能只有四个组的成员有,其他的保洁啊,还有一些后勤部可能没有,也可能有,但不可能和四个业务组成员的红包一样的。

赵明阳也拿了个红包,他都不用看,二万元,每个人两万元红包,出手就是如此的阔气,这是告诉所有人,公司不差钱,不会亏待每个人。

更是在告诉在场的所有人,你们的分公司的负责人还有部长顾嫚,都是打工人,要知道谁在给你们发钱,是总公司,所以要感谢的不是顾嫚和这个分公司的负责人,而是总公司。

最主要想要表达一点,下半年努力工作,奖金是六位数,不是五位数了。

但赵明阳觉得,这就是给一些人的遣散费啊,干不好可能就要离开了啊。

李曼妮发完红包,起身离开了,顾嫚送的她。

当李曼妮离开的时候,她站在赵明阳面前看了一眼后才离开,赵明阳总感觉她有事,而且是关于自己的,前世绝没有这种情形。

“可以啊,总公司玩的这一出,打一巴掌给一个枣。”布奋进拿着红包说道。

申城分公司的负责人一直没在公司,都是顾嫚代管的,总负责人家中有事,请了三个月假期,其实和放权给顾嫚也差不多了。

顾嫚不可能让对方回来继续当负责人的,必须在对方回来之前做出成绩,取而代之对方的位置。

任何重要职位,只要离岗超过一月都危险,很容易被下面的人取而代之。

“布奋进,你和我进来下。”顾嫚送走李漫妮回来后,就让布奋进进她办公室了,赵明阳知道心里还是有点五味杂陈的,顾嫚第一个动刀子的就是布奋进,这个和前世一样。

“出去聊聊。”赵明阳拍了下一脸困意的郝仁说道。

关闭